Axiomlab Company Ltd. - invest-biznes.com

Да,интересно..адресат пополнения банковским переводом изменился...странно...

Человек мог элементарно уволиться,перейти на другую работу,заболеть,да мало ли что может с кем-нибудь случиться.не дай бог,как говорится.

А может должность поменялась,карьерный рост.

Чего странного? Это жизнь, в которой как известно - "всё течёт, всё меняется".

А какая собственно инвесторам разница? Что прежнего получателя Полозкова никто не знал, что нового г-на Немцева никто не узнает....
Главное чтобы выплаты шли...

Официальный ответ администрации Axiomlab Company LTD. по поводу изменения реквизитов: "Объем работы финансовой службы растет. Схемы работы оптимизируются. Должностные обязанности Полозкова П. И., связанные с банковскими платежами, изменились. Это рабочая ситуация. Компания развивается, обязанности сотрудников меняются, реквизиты могут измениться еще не раз. Обо всех изменениях мы сообщаем в рассылках и на сайте. Старые реквизиты будут еще работать минимум 20-30 дней, чтобы все переводы прошли. Не стоит беспокоиться".

На сайте проекта новость:
"Минимальный размер первоначальных взносов с 30 марта 2012 на всех долгосрочных тарифах будет увеличен в 1,25 раза."
Теперь минимальная планка на долгосрочном вкладе равна - 125 000 руб.
Довольно серьезный фильтр...

Рано или поздно это должно было случится,количество должно переходить в качество.Почти 6 тыс вкладчиков,нужно либо увеличивать штат,либо фильтровать инвестиции,видимо приняли решение фильтровать.В любом случае есть еще 1.5 месяца,чтобы прыгнуть в уходящий поезд)))).На краткосрочных тарифах,кстати,ничего не меняется.

Да, тоже придерживаюсь такого-же мнения.
Похоже на неизбежные издержки роста...

В конце октября подняли планку по долгосрочным тарифам в 2 раза, ну а теперь ещё в 1,25 раза поднимут. И это вероятнее всего не предел. Возможно, через некоторое время будет и дальнейшее увеличение.
Вот ответ руководителя проекта по поводу этих повышений: "К вопросу увеличения минимальных сумм на тарифных планах, почему принято такое решение. Помимо риск-менеджмента, которому мы уделяем огромное значение (и я считаю это правильным, это один из столпов нашей многолетней работы), есть вопрос количества и качества. Что я имею здесь в виду. Количество - это количество наших клиентов и соответственно их денежных средств. Качество - это качество управления этими деньгами. Долгосрочные тарифы по статистике начинают открывать люди, проработашие с нами примерно полтора года. В последнее время (примерно последние два-четыре месяца) наши клиенты стали открывать много долгосрочных счетов.
Работой с долгосрочными вложениями у нас занимается отдел трейдеров, на которых стал приходится очень большой объем работы. Мы, безусловно, увеличиваем штат по мере необходимости, но найти классых трейдеров - дело не простое, я бы даже сказал, что классный трейдер - это штучный "товар". Помимо всего работа с долгосрочными вложениями подразумевает другие стратегии, нежели работа с денежными средствами вложенными по тарифу "Стандарт". Мы не хотим, чтобы количество сказалось каким-то образом на качестве, это не нужно ни вам, ни нам.
Решением об увеличении первоначальных взносов мы хотим уменьшить количество открываемых долгосрочных вкладов. Возможно, это не последнее повышение минимальных сумм вкладов. Более того, мы предупреждаем клиентов о всех нововедениях заранее для того, чтобы вы сами могли принять спокойно решение, как поступать. Кому нужно, сможет открыть долгосрочный тариф до 30.03.2012 на прежних условиях, кто не хочет - это Ваш выбор.
Кто-то написал, что увеличение минимальных вкладов на долгосрочных тарифах настораживает. Извините, а чем настораживает? Если логически обдумать действия, проиходящие кругом, то не будет и большинства вопросов.
Как писал ранее, мы никуда не торопимся. Если кого-то что-то насторажитвает, не устраивает, не нравится, Вы можете забрать свои деньги согласно наших правил в отчетную дату и больше не работать с нами. Каждый выбирает сам, с кем иметь или не иметь дело..."

Мой друг уже 6353. Я думаю раз пошли такие меры - увеличение мин. ставок значит не все так ровно как хотелось бы, думаю это не последние меры, а долгосроки все равно будут размножаться хотя бы из предыдущих вкладов. Мое мнение что чем больше долгосроков те сложнее натягивать минимальные 10%, пройдет время и эту планочку могут понизить.(Только этим деньги со Стандартов отличаются от денег с Долгосроков) Но будем надеяться на лучшее.

А вот это будет уже противоречить основам сотрудничества между компанией и её клиентами. Ведь одна из фундаментальных основ сотрудничества гласит: "Вы получаете гарантированный доход минимум 10% в месяц от вложенных средств.
Мы не всегда зарабатываем 10%, но наши клиенты получают гарантированный доход минимум 10% в месяц в любом случае. Иногда доходность наших операций бывает на уровне 5-7% в месяц, и в такие месяцы мы покрываем разрыв за счет своих собственных средств, другие значительно более доходные месяцы компенсируют нам эти убытки. Часто мы получаем прибыль более 10% в месяц".
В связи с этим, если будет снижен гарантированный минимальный процент дохода - это вызовет отток денег из проекта и подорвёт доверие создававшееся за время его существования. Фактически, это будет крах. Поэтому, полагаю что администрация на такое не пойдёт. А вот на снижение процента по долгосрочным тарифам или на отмену некоторых таких тарифов со временем может быть и решится. Всё зависит от целей администрации Axiomlab.
Если проанализировать историю проекта, то всё более-менее проясняется. На протяжении первого года интернет-проекта не было тарифов кроме "Стандарта". Затем стали появляться долгосрочные тарифы с более высокими процентами по вкладам. И создавались они именно с целью привлечь для долгосрочного сотрудничества значительные денежные средства, обещая за это больший доход.
В настоящее время, вероятно достигнут желаемый объём денежной массы привлечённой для долгосрочных стратегий. По всей видимости, есть и другие, новые долгосрочные стратегии для которых и был поднят первоначальный взнос по долгосрочным тарифам (сначала в 2, а теперь в 1,25 раза).

Вот я и говорю что уже немного компания так сказать начинает прощупываться, будем ждать следующих изменений и чем быстрее они произойдут тем хуже для всех нас. Это не паника но столь большие перемены за небольшой промежуток времени, при чем не в лучшую сторону для (долгосрочных?) клиентов и довольно лаконичные объяснения администрации (не хочешь не работай) ни кого не радуют.
Опять же кредит программа доступная для всех тарифов - долгосроки ведь также увеличивают свой объем причем могут так сказать в геометрической прогрессии?

Интересно. Но как говорилось выше , чем больше суммы тем тяжелее % повысить. На днях буду выводить. Скрин добавлю.

Интересно как вы это будете делать,компания выплачивает доход только в первые 3 рабочих дня месяца.Заявку можно подать в любое время,но вывод только в начале месяца

Не согласен. Хуже не для всех, а лишь для тех кто не успеет перевести деньги на долгосрочный тариф. Да и то хуже лишь в том, что придётся несколько больше положить. Всё остальное-то пока неизменно! Проценты по долгосрочным тарифам всё те же. Изменений, которые "чем быстрее они произойдут тем хуже для всех нас" ожидать, полагаю, в ближайшее время не стоит, администрация на это не пойдёт, так как такие изменения, как я уже говорил ранее, существенно подорвут доверие к проекту. А это не нужно ни администрации, ни вкладчикам.

Так видимо и будет, заявку подаст "на днях", а деньги получит в начале марта, тем самым потеряет более половины месячного дохода.

во всем согласен кроме этого.Ничего он не потеряет,пока деньги дежат на счету процент будет капать,просто заявку можно сделать заранее.вдруг инвестор уехал(покупать квартиру в Тайланде))),и не сможет заказать вывод в начале месяца.А вообще не стоит беспокоиться,этих изменений уже столько было.))

Вот именно! И я предпосылок для паники не вижу.

Спасибо , что напомнили
Чуть не ступил

Развёрнутый ответ руководителя компании на вопросы о кризисе, возможной панике на рынке акций, о смене реквизитов и прочих изменениях:

Вопрос: "Как "Аксиомлаб" прошла кризис 2008г?"
Ответ: Кризис 2008 года был одним из самых удачных периодов работы нашей компании. Компания в этот период получила значительные доходы, поскольку на рынке были активные движения, которые были спровоцированы с одной стороны кризисом, с другой стороны инвесторами, которые не знали, что делать и начинали то покупать, то продавать, не имея стратегии. Также важный фактор, который может играть в подобных ситуациях значительную роль, это принудительное закрытие брокерскими компаниями позиций инвесторов, которые работали с плечом, но вовремя не закрыли позиции, надеясь непонятно на что (надеясь на чудо). Жадностью и непрофессиональном инвесторов любителей пользуются профессиональные инвесторы, которые умеют ждать.

Вопрос: "а что будет через 3-5 лет, когда Акси будет управлять значительными суммами в 20-30 миллиардов?"
Ответ: тогда мы сможем значительно усиливать движения (движения, которые уже заложены рынком) по определенным бумагам, что будет приносить значительную прибыль нам и нашим клиентам.

Вопрос: "Действительно как поведет себя Акси если на рынке возникнет паника и почти все клиенты решат вывести средства + проценты?"
Ответ: Наша компания производит выплаты согласно правил: Как выводить средства. Если клиенты подают заявки согласно наших правил, и у них указаны правильные реквизиты, то выплаты будут произведены в течении первых 3-х рабочих дней месяца, так происходит работа все последние годы.

Банковские реквизиты для перечислений меняются, поскольку у нашей компании растет количество клиентов и соответственно количество операций, у нас изменяются обязанности сотрудников, сотрудники переходят на другие должности и др. В общем, причины для изменения реквизитов могут быть различными, но самое главное то, что изменения реквизитов происходят постепенно и не несут никаких проблем ни нам, ни клиентам. Читайте служебные рассылки. Реквизиты на сайте всегда указаны правильные реквизиты. В любом случае, изменение реквизитов не несет никаких сложностей для наших клиентов, это рабочие моменты.

С уважением,
Руководитель Axiomlab Company Ltd. Кабанов А. С.